0次浏览 发布时间：2025-08-20 12:17:00
来源：【河北经济日报】
本报讯（通讯员耿自清 张晓睿）近年来，冀州区不断壮大人才队伍，积极推进“人才强区”战略实施。
以“夜间招聘+云端联动”为创新，拓宽渠道聚人才。积极响应“衡水学子回归计划”，采用“夜间招聘+特色服务”模式举办各类人才招聘会。“人才夜市”创新设置5大特色服务专区，从不同维度对接务工群体需求。创业政策专区，聚焦创业需求，做好政策解读，提供创业项目评估，帮助创业者清晰方向定位；免费职业技能培训专区，提供定点培训机构，列出培训项目，帮助推荐课程，切实提升务工就业竞争力。
以“校企协同+精准对接”为抓手，强化纽带引人才。聚焦冀州医疗器械和康复辅具等特色产业集群人才需求，结合高校学生毕业季关键节点，积极拓展高等院校“朋友圈”，推动产业需求与高校资源深度融合。冀州区人社局采取“一条线·不拐弯”服务机制和“重点院校+重点企业”联动模式，组织各类重点企业，深入高校开展“政策进校园”系列活动，让政策红利与岗位信息直抵学子身边。
以“政策保障+红利直达”为支撑，强化服务留人才。聚焦人才服务保障，持续实施“衡水产业人才新十四条”和“冀州人才政策十条”等相关政策，支持高层次人才和高校毕业生来冀发展。截至目前，已为符合衡水市“广纳优秀青年人才”政策要求的高校毕业生发放一次性就业安家补贴12.1万元、为符合“引进培育高技能人才”政策要求的专业技术人才发放一次性奖励3.5万元，为符合冀州区“引育高技能人才”政策要求的专业技术人才发放一次性奖励0.9万元。
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